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富士康招工的优势如何消除紧张

4869+人关注 时间:2023-05-10 09:11:45

  一场突如其来的疫情席卷了全球,疫情在威胁人们生命健康的同时,也让全球范围的经济受到了前所未有的巨大打击,这一点相信很多找工作的朋友深有体会,今年要想找一个靠谱,待遇好的工作,可要比以前难多了,在这样的前提条件下,富士康作为世界五百强,展现出了强大的综合实力,吸引了众多求职者的目光,富士康招工自然也成为了一个求职热门话题。

  1.发薪及时,不拖欠,作为知名企业,从未发生过拖欠工资的现象,每月准时发放,自然更放心。

  2.员工团队更年轻,招工年龄一般在18到45岁之间,其中80%以上的是18到28岁年龄段的年轻员工,因此工作氛围非常有朝气,在这里工作很容易能结识志同道合的朋友,或者中意的对象。

  3.福利多多,公司非常注重员工的文化生活,经常会组织各种各样的相亲活动和问题比赛,员工不但能够充分展示自己的才华,还能获得各种福利。

  4.环境更舒服,不管是车间,宿舍还是班车,环境都是非常舒服的,还有洗衣和班车等等多项员工服务,让你的工作和生活都更加顺心。

  5.业余生活丰富,在这里工作,你也不用担心下班后无聊,这里有花样繁多的各种娱乐设施和活动,比如健身房,篮球场,图书馆以及社团,比赛等等,充分满足你的需求。

  由于面试成功与否关系到求职者的前途,所以大学生面试时往往容易产生紧张情绪。

  (1)面试前可翻阅一本轻松活泼,有趣的杂志书籍,这时阅读书刊可以转移注意力,调整情绪,克服面试时的怯场心理,避免等待时紧张,焦虑情绪的产生。

  (2)面试过程中注意控制谈话节奏,进入试场致礼落座后,若感到紧张先不要急于讲话,而应集中精力听完提问,再从容应答,一般来说人们精神紧张的时候讲话速度会不自觉地加快,讲话速度过快,既不利于对方听清讲话内容,又会给人一种慌张的感觉。

  (3)回答问题时,目光可以对准提问者的额头,有的人在回答问题时眼睛不知道往哪儿看,经验证明,魂不守舍,目光不定的人,使人感到不诚实,眼睛下垂的人,给人一种缺乏自信的印象,两眼直盯着提问者,会被误解为向他挑战,给人以桀骜不驯的感觉。



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