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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄；

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、 学历：学历不限；

4、 健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、 需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

 加  班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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富士康：绿色生产，关爱地球家园

随着全球经济的快速发展和科技进步，人们的生活水平得到了显著提高。然而，在追求经济发展的同时，我们也必须关注环境问题，承担起保护地球家园的责任。作为全球领先的电子产品制造商，富士康一直秉持“绿色生产，关爱地球家园”的理念，将环保贯穿于整个生产过程，努力实现可持续发展。

一、绿色生产，从源头抓起

富士康始终认为，绿色生产应从源头抓起，从产品设计、原材料采购、生产过程到产品包装等各个环节，都应充分考虑环保因素。为了实现这一目标，富士康制定了一系列严格的环保政策和措施，确保在生产过程中减少对环境的影响。

1. 产品设计：在产品设计阶段，富士康注重节能、低碳、易回收等环保特性，使产品在生产、使用和废弃过程中都能最大限度地减少对环境的影响。

2. 原材料采购：富士康在原材料采购方面，积极与供应商合作，要求供应商符合环保标准，确保原材料的绿色环保。

3. 生产过程：富士康不断提高生产过程中的能源利用效率，降低废弃物排放，减少生产过程中的环境污染。

4. 产品包装：在产品包装方面，富士康采用可降解、可回收的环保材料，减轻对环境的压力。

二、科技创新，助力环保事业

富士康不仅注重绿色生产，还通过科技创新，研发出了一系列环保技术和产品，为全球环保事业作出了积极贡献。

1. 节能技术：富士康研发了一系列节能技术，如高效能服务器、节能照明系统等，通过提高能源利用效率，降低能源消耗。

2. 清洁能源：富士康积极推动清洁能源的应用，如太阳能、风能等，减少对化石能源的依赖，降低碳排放。

3. 废弃物回收利用：富士康通过废弃物回收利用技术，将废弃物转化为可再利用的资源，降低废弃物对环境的影响。

三、履行社会责任，共建绿色家园

富士康始终认为，环保事业不仅仅是企业的事情，更是全社会共同的责任。因此，富士康积极参与环保公益活动，与政府、企业、社会团体等共同推动环保事业的发展。

1. 开展环保培训：富士康定期组织员工进行环保培训，提高员工的环保意识和能力。

2. 参与环保项目：富士康积极参与国内外环保项目，如垃圾分类、植树造林等，为改善生态环境贡献力量。

3. 携手合作伙伴：富士康与供应商、客户等合作伙伴携手，共同推进绿色供应链建设，实现产业链的绿色发展。

富士康一直致力于实现绿色生产，关爱地球家园。在未来，富士康将继续加大环保投入，推动科技创新，与社会各界共同努力，实现可持续发展，为人类创造更美好的生活环境。

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