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1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;
2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。
1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元
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5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;
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7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。
品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员
1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。
2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。
3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。
4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。
5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。
两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。
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白班:
上午:8:00-12:00
下午:13:00-17:00
加班:18:00-20:00
晚班:
上半夜:20:00-00:00
下半夜:1:00-5:00
加 班:6:00-8:00
1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。
2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。
1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;
2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;
3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。
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富士康,这个名字早已深入人心,成为了全球最大的电子产品制造服务商。而位于深圳观澜的富士康工厂,更是成为了中国电子产业的标志性企业。本文将详细介绍观澜富士康的发展历程、业务领域以及对我国电子产业做出的杰出贡献。
一、观澜富士康的发展历程
观澜富士康成立于1995年,是富士康科技集团在深圳投资设立的一家大型电子产品制造服务企业。经过20多年的发展,观澜富士康已经成为了全球最大的电子产品制造服务商之一,为众多国际知名品牌提供产品制造和研发服务。
二、观澜富士康的业务领域
观澜富士康主要从事电子信息产品的制造和研发,涵盖了手机、计算机、通信设备、消费电子等多个领域。其业务范围包括模具制造、零部件生产、整机组装、产品研发、售后服务等,为客户提供全方位的电子产品制造服务。
三、观澜富士康对我国电子产业的杰出贡献
1. 提升产业链水平
观澜富士康作为全球最大的电子产品制造服务商,对我国电子产业链的升级和优化起到了重要作用。通过引进国际先进的技术和设备,观澜富士康不断提升自身的制造能力,推动了我国电子产业链向高端发展。
2. 促进就业和人才培养
观澜富士康的发展带动了当地的就业,为大量求职者提供了工作岗位。同时,富士康还致力于员工培训和人才选拔,为我国电子产业培养了大量的技术人才和管理人才。
3. 推动技术创新和产业升级
观澜富士康在产品研发方面具有较强的实力,通过不断的技术创新,推动了我国电子产业的升级和发展。富士康还与众多国际知名品牌合作,共同研发新型电子产品,为我国电子产业的技术进步做出了巨大贡献。
4. 树立国际品牌形象
观澜富士康的产品质量和制造服务水平得到了国际市场的认可,为我国电子产业树立了良好的国际品牌形象。富士康的成功经验,为我国其他电子产品制造企业提供了借鉴和学习的榜样。
四、结论
观澜富士康作为全球著名的电子产品制造服务商,为我国电子产业的发展做出了杰出贡献。其强大的制造能力、技术创新能力和品牌影响力,为我国电子产业的全球竞争力提供了有力支撑。未来,观澜富士康将继续发挥自身优势,为我国电子产业的发展做出更大的贡献。