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为丰富员工精神文化生活，展示员工积极的生活风貌，营造良好的工作氛围，引导广大职工树立健康生活、积极工作的理念，园区工会于9月28日开展“送文化·进基层·促发展”慰问活动。出席本次活动的有太原模具制造处工会主席顾卫金、园区工会组织宣教部部长王芬芬、智能设备开发工会主任刘富萍、太原模具制造处工会课长欧阳满祥。

活动率先走进智能设备开发工会及精密模具制造处工会，本次活动得到员工的大力支持，让员工深受文化教育的洗礼。今年是集团工会“十年征程，五年谋划”之“工匠价值”年，工匠精神是指工匠对自己所坚守的岗位精雕细琢，精益求精的精神理念，活动邀请太原市“晋阳工匠”及山西省“五一劳动奖章”获得者欧阳满祥为大家分享自己的成长之路。他指出：“要不断提升自己的文化和创新能力，完善自我，带领团队，攻坚克难，善作善成，跟随时代的脚步，生命不息、奋斗不止。”同时他强调广大同仁要继续发扬“以老带新、传帮带，以新建老，共成长”的精神理念。

活动现场，员工积极发言，纷纷表达出自己的想法以及对生活的感悟。部长王芬芬表示，工会后续将积极响应集团工会政策，不断创新活动形式，下沉基层车间，积极把慰问活动送到基层员工身边，使员工在文化的熏陶中不断提升自己，使员工在自己的工作岗位中贡献自己的光和热，在满足员工精神文化需求下，共同推进企业发展，扩大企业的影响力。

顾卫金主席最后总结讲话中提到：感谢园区工会提供的平台，把“匠人精神”文化理念送到基层，以此来提升员工精神文化生活。他指出，只要努力工作，只要能做一个对单位、对组织、对社会有用有贡献人，就有机会再上新台阶，是金子总会发光的！

本次“送文化 进基层 促发展”慰问活动于今日正式拉开帷幕，后续将陆续走进iPEBG、iDPBG等事业处。鼓励基层劳模讲述成长奋斗历程，积极弘扬工匠精神、劳动精神、劳模精神，深植匠心理念，促进生产发展。

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