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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄；

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、 学历：学历不限；

4、 健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、 需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

 加  班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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随着科技的发展，富士康作为一个知名的电子制造巨头，不断为全球市场提供着高品质的产品。与此同时，我们深知你的潜力，并致力于为你提供一个充满机遇的职业生涯。今天，我们将为你揭示富士康的独特魅力，让你在职业生涯中如虎添翼。

一、行业领军地位，全球视野

富士康作为全球知名的电子制造巨头，拥有广泛的业务领域和卓越的技术实力。我们致力于为全球消费者提供高品质的产品，并在业界树立了良好的口碑。加入富士康，你将拥有全球视野，接触到前沿的技术和产业趋势，为你的职业生涯奠定坚实的基础。

二、多元的职业发展路径

富士康为员工提供了丰富的职业发展路径。无论你是技术专家、管理人才还是业务精英，我们都能为你提供广阔的发展空间。在富士康，我们鼓励员工发挥自己的特长，挖掘潜力，实现个人价值。我们的培训体系和晋升机制将助力你不断提升自己，实现职业生涯的跃升。

三、创新的环境氛围

富士康一直致力于技术创新和产品研发，为员工提供了一个充满创新的环境氛围。我们鼓励员工勇于尝试、敢于创新，不断探索新的技术领域。在这里，你将与一群志同道合的伙伴共同成长，共同创造奇迹。富士康的创新基因将为你的职业生涯注入源源不断的活力。

四、完善的福利制度

富士康重视员工的福利，为员工提供了一系列的福利待遇。我们为员工提供了优厚的薪酬待遇、完善的社保福利、丰富的员工活动以及广阔的职业发展空间。此外，我们还为员工提供了良好的工作环境和现代化的工作设备，让你在工作中感受到家的温暖。

五、独特的团队文化

富士康拥有一支独特的团队文化，注重团队协作和员工关怀。我们倡导平等、尊重、信任和互助的企业文化，让员工在工作中感受到温暖和关怀。在这里，你将与一群志同道合的伙伴共同成长，共同创造美好未来。富士康的团队文化将为你的职业生涯注入丰富的情感色彩。

关键词：富士康、电子制造、职业生涯、行业领军地位、多元发展、创新环境、福利制度、团队文化

六、丰富的培训资源

富士康注重人才培养和员工发展，为员工提供了丰富的培训资源。我们拥有完善的培训体系，涵盖了技术、管理、业务等多个领域。通过内部培训、外部培训以及与高校合作等方式，我们为员工提供了广阔的学习和发展平台。在这里，你将有机会接触到行业前沿的知识和技术，不断提升自己的综合素质。

七、灵活的工作制度

富士康注重员工的身心健康和工作生活质量，为员工提供了灵活的工作制度。我们鼓励员工根据自己的实际情况和工作需要，选择适合自己的工作时间和工作方式。此外，我们还为员工提供了多样化的休假制度和健康保障措施，让你在工作中感受到关怀和温暖。

八、积极的社会责任

富士康始终秉承着积极的社会责任理念，关注员工和社会的可持续发展。我们致力于环保事业，关注员工的身心健康和职业发展，积极参与公益事业和社会责任活动。在这里，你将有机会为社会贡献自己的力量，实现个人价值和社会价值的双重提升。