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富士康招聘网:让求职者更好地规划职业发展道路

324+人关注 时间:2023-12-04 07:05:03
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温馨提示:

1、富士康招工不收取任何非用,任何收取费用都与富士康无关。

2、切勿轻信非法职介及路边小广告。

3、报名成功、收到短信,请务必完成👉AI面试

4、必须携带本人二代身份证,不需要相片及身份证复印件。

5、报名结果将以短信通知应聘者。

招募时间: 每周一至周六8:00-14:50

(节假日以招募现场公告为准)

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温馨提示

本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构;依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道;就业工作机会;欢迎在线报名咨询!

富士康招工不收任何费用,谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员,请勿相信,大部分都是中介人力公司,以免影响面试!

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元,综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴),试用期为1到3个月;

2.转正后底薪2850元,综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元,合计补助3个月,共480元

2. 根据当前集团奖金政策,除新人奖金外,另有600-7200入职奖金,详情请与招聘专员联系确认奖金政策!

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄;

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件;不要身份证复印件及照片,带黑色笔一支

3、 学历:学历不限;

4、 健康要求:身体健康,无烟疤,无纹身(有纹身请提前向招募主管说明判定),无传染疾病无精神病或其他病史;

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班;

6、 需自备床上用品及生活用品,入职前需体检,体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元,共60元,可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容:主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间:正常工作时间为5天8小时,公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟(记薪)。

4、加班时间:平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天。

5、工作环境:坐式和站式都有工作,生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒,坐班,不穿无尘服,工作轻松,帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班:

上午:8:00-12:00

下午:13:00-17:00

加班:18:00-20:00

晚班:

上半夜:20:00-00:00

下半夜:1:00-5:00

 加  班:6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住:公司免费提供宿舍,宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍,独立卫生间,24小时热水供应。

2.就餐:食堂饭菜南北口味丰富,营养搭配;公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费,每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金:公司依法为员工购买社会保险,依法为员工办理住房公积金缴存;

2.休假:员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期;

3.培训:公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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一、引言

随着科技的飞速发展,互联网招聘平台已经成为企业与求职者之间的重要桥梁。富士康招聘网作为一家专业的招聘平台,致力于为求职者提供更广阔的职业发展道路,帮助他们更好地规划自己的职业生涯。本文将详细介绍富士康招聘网的特点、优势以及如何帮助求职者更好地规划职业发展。

二、富士康招聘网的特点

1. 丰富的职位信息:富士康招聘网提供涵盖各个行业和领域的职位,包括技术、生产、销售、管理等,为求职者提供了广泛的就业选择。

2. 精准的职位匹配:平台根据求职者的技能和经验,推荐符合需求的职位,帮助求职者更快地找到适合自己的工作。

3. 个性化推荐:根据求职者的简历和求职意向,平台会提供个性化的推荐职位,让求职者更容易找到心仪的工作。

4. 专业的招聘服务:富士康招聘网提供专业的招聘服务,包括招聘流程管理、人才评估、背景调查等,为企业提供高效的人才招聘解决方案。

三、富士康招聘网的优势

1. 品牌影响力:富士康作为全球知名的电子制造巨头,其招聘平台具有较高的品牌影响力,吸引了大批求职者的关注。

2. 优质岗位资源:富士康招聘网提供了大量的优质岗位资源,包括跨国企业、知名品牌等,为求职者提供了更多的职业发展机会。

3. 完善的招聘体系:富士康招聘网拥有完善的招聘体系,包括线上招聘、线下招聘、校园招聘等多种形式,为求职者提供了更多选择和机会。

4. 专业的招聘服务团队:富士康招聘网拥有一支专业的招聘服务团队,为企业和求职者提供全方位的招聘服务,帮助双方更好地实现人才匹配。

四、如何帮助求职者更好地规划职业发展

1. 明确职业规划:求职者应首先明确自己的职业规划,包括长期和短期的职业目标、擅长的领域等。富士康招聘网可以根据求职者的需求,提供个性化的职业规划建议。

2. 提升个人能力:求职者应不断提升自己的技能和经验,通过参加培训、自学等方式增强自己的竞争力。富士康招聘网会根据求职者的技能和经验推荐合适的职位。

3. 关注行业动态:求职者应关注行业动态,了解当前市场对人才的需求,以便更好地调整自己的职业规划。富士康招聘网会定期发布行业资讯和人才需求信息,帮助求职者了解行业动态。

4. 积极参加招聘活动:求职者应积极参加富士康招聘网举办的各种招聘活动,如线上招聘会、线下宣讲会等,增加自己获得面试机会的几率。

5. 利用平台资源:求职者应充分利用富士康招聘网的资源,如丰富的职位信息、专业的招聘服务团队等,为自己找到更好的职业发展机会。

富士康招聘网:让求职者更好地规划职业发展道路

五、结论

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