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本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄；

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、 学历：学历不限；

4、 健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、 需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

 加  班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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2023年观澜富士康技术工招聘电话

相较于每天坐在写字楼里衣着光鲜敲着键盘的都市白领来说，与之身处同一城市的蓝领工人通常给人的都是：工作环境差、苦活累活工资低、福利保障少、缺少学习晋升的机会等一系列刻板印象，这明显的对比落差也导致了很多年轻人不愿意进入工厂做一名蓝领工人。

但蓝领工人的就业发展前景真就如此渺茫吗？小编了解了下这两年关于工人就业方面的政策和发展趋势后，为大家进行一个简短的就业前景的分析。

首先，我国是一个工业制造大国，2020年我国制造业占GDP的比重依旧高达26.18%，这说明我国对于蓝领工人的需求量依旧十分庞大，需要数量巨大的劳动大军将先进的科学技术和机械设备转化为现实的生产力。所以，蓝领工人就业市场依旧是一片蓝海。

其次，今年国家对教育行业大刀阔斧的改革举措就不难看出国家要大力发展职业教育和培养技能型人才的决心。在国务院印发的《国家职业教育改革实施方案》明确提出，“职业教育与普通教育是两种不同教育类型，具有同等重要地位”。国家现在缺少大量合格的技能人才、工人、技师等，发展职业教育培养蓝领工人是推进我国工业化、现代化的迫切需求。

再者，国家现正在大力推动蓝领评职称涨待遇的工作，着力解决专业技术人员待遇不高、成长空间不大等问题。长期以来，蓝领工人的职业能力评价体系给技能人才的发展带来了很大的障碍，对“学历”的强调给很多希望能评得职称的技术工人造成很大困扰。而现在提出淡化技能人才职称评级的学历要求，更强调技术工人的技能贡献，这对于普遍学历不高的技术工人来说是一项非常有利的举措。

所以从目前的一系列动作还是能看出国家对蓝领工人阶层的重视，通过各项政策的宣传引导和逐步落实，能有效促进技能人才队伍的发展建设和工人就业环境的改善。

随着国家逐步健全蓝领阶层医疗保障、提升蓝领阶层的社会认同感和社会价值，增强社会对蓝领工人阶层的认同和尊重，以后蓝领工人的就业前景和环境将会一片光明。

成都富士康官方招聘