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本站是富士康员工内部推荐直招、不属于任何中介和人力公司机构；依托富士康以工招工等政策为广大求职者提供正规报名渠道；就业工作机会；欢迎在线报名咨询！

富士康招工不收任何费用，谨防上当受骗!

招募中心附近有很多冒充官方招聘人员，请勿相信，大部分都是中介人力公司，以免影响面试！

富士康薪资福利

1.试用期底薪2460元，综合薪资4800-6000元(底薪+入职奖励160元/月+加班费+岗位津贴)，试用期为1到3个月；

2.转正后底薪2850元，综合薪资5400-7200元(底薪+加班费+岗位津贴+其它奖金)。

富士康新人奖金

1.每月补助160元，合计补助3个月，共480元

2. 根据当前集团奖金政策，除新人奖金外，另有600-7200入职奖金，详情请与招聘专员联系确认奖金政策！

富士康招工要求

1、 符合国家法定就业年龄；

2、 持本人有效期不低于2个月的二代身份证原件；不要身份证复印件及照片，带黑色笔一支

3、 学历：学历不限；

4、 健康要求：身体健康，无烟疤，无纹身（有纹身请提前向招募主管说明判定），无传染疾病无精神病或其他病史；

5、 有良好素质,无恶习,能吃苦耐劳,须能够根据公司生产需要配合加班和轮班；

6、 需自备床上用品及生活用品，入职前需体检，体检费用60元。

7、体检50元+厂牌拍照制作费10元，共60元，可微信支付宝支付。

富士康工作岗位

品管/仓管/物流/安管/文员/组装/坐班/生产技术作业员

富士康工作内容

1、工作内容：主要生产计算机、通讯、手机、消费性电子等零组件、机构件及系统软件等。

2、工作时间：正常工作时间为5天8小时，公司执行白晚班两班制。

3、每工作2小时休息10分钟（记薪）。

4、加班时间：平时每日加班不超过3小时，每周至少休息1天。

5、工作环境：坐式和站式都有工作，生产线上均有中央空调并且为恒温车间。

富士康岗位说明

两班倒，坐班，不穿无尘服，工作轻松，帅哥美女多。

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富士康工作时间

白班：

上午：8:00-12:00

下午：13:00-17:00

加班：18:00-20:00

晚班：

上半夜：20:00-00:00

下半夜：1:00-5:00

 加  班：6:00-8:00

富士康吃住情况

1.包住：公司免费提供宿舍，宿舍由专业物业公司管理服务、8人间空调宿舍，独立卫生间，24小时热水供应。

2.就餐：食堂饭菜南北口味丰富，营养搭配；公司提前预支400元/月/人到厂牌里供员工消费，每月按实际消费金额从员工薪资中代扣。

富士康其他福利

1.五险一金：公司依法为员工购买社会保险，依法为员工办理住房公积金缴存；

2.休假：员工享有国家法定假日(每年11天)、工伤假、婚假、丧假、产假、带薪年休假等假期；

3.培训：公司有完善的训练体系﹐开设各类课程协助员工提升知识与技能﹐免费为员工提供职前﹑在职培训机会﹐并设各类学历教育。

应聘流程

在线资料提交成功-> 完成线上AI面试->等待体检短信通知-> 自行招募中心综合查验

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2023年深圳富士康暑假工官方直招

只要进富士康做过普工的朋友应该都知道，工厂里面工资一般都是分计时和计件两种模式，那到底计时好还是计件好？首先我们要了解两者的区别。

计时工资是指：按照员工的技术熟练程度、劳动繁重程度和工作时间长短支付相应工资。其数额由员工的工资标准和工作时间决定。

计件工资是指：按照员工生产合格产品的数量和预先规定的每件产品单价支付工资。简单来说，就是按数量付钱，十分考验大家的熟练程度和手速。

很多年轻人一般都是做计时，年纪稍长的基本会选择做计件。

计时—年轻人更多

计时的工作，想要工资高就要靠加班。所以计时的厂一般都是年轻人选择较多。这种厂一般每天上班都是有严格时间规定，而且加班会是家常便饭。

为了提高工作效率，计时的厂管理也会严格很多，但是因为厂里的年轻人多，不管是男生还是女生，也就会在无形中增加大家相互了解、谈恋爱的几率。对于很多人来说也还是很不错的。

计件—招聘要求低、上班自由

计件的工厂，招聘的要求就比较宽松，上班也会比较自由。想赚多少钱就出多少力，这是靠员工自己努力得来的。

虽然没有那么多规矩限制，但是大家为了在有限的时间内赚到更高的工资，很多人从上班到下班都一刻不停的在赶产量。

总的来讲，计时和计件怎样选，需要考虑自身的部分原因，例如年纪，具体工作抗压能力等。另一方面，就要看大家的意愿，是想要管理的严格一点的，还是相对轻松一点的。

不过，如果你想多挣一点，建议选计件模式，毕竟挣多挣少全凭手速。

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